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    職責(zé)說明:? 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;?? 2、負(fù)責(zé)全國市場胸部項目推廣計劃的制定和實施;? 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售;?? 4、負(fù)責(zé)店家和客戶的維護工作。?? 5、胸部項目的執(zhí)行 職位要求:? 1、有1年以上胸部品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。?? 3、能進(jìn)行一對一銷售,銷售能力強。 4、有胸部護理專業(yè)知識,儀器操作以及胸部護理手法的優(yōu)先。?? 5、團隊協(xié)助性強,有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。底薪+提成+出差補貼。
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    職責(zé)說明:? 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;?? 2、負(fù)責(zé)養(yǎng)生項目推廣計劃的制定和實施;? 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售;?? 4、負(fù)責(zé)店家和客戶的維護工作。?? 5、項目的執(zhí)行與培訓(xùn) 職位要求:? 1、有1年以上中醫(yī)養(yǎng)生的行業(yè)經(jīng)驗,熟知經(jīng)絡(luò)學(xué)、中醫(yī)學(xué)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。?? 3、能進(jìn)行一對一銷售,銷售能力強。 4、有養(yǎng)生護理專業(yè)知識,儀器操作以及護理手法的優(yōu)先。?? 5、團隊協(xié)助性強,有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。底薪+提成+出差補貼。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、擅長一對一銷售,有專業(yè)的面部祛斑、抗衰知識與銷售技巧,熟悉光電項目;? 2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊進(jìn)行所轄區(qū)域客戶開發(fā)、管理與維護工作,按部門銷售計劃完成月度、季度、年度業(yè)績目標(biāo);? 3、合理調(diào)配所轄區(qū)域店家的活動時間安排及次數(shù),密集刷單;? 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶合同細(xì)則的復(fù)核,并監(jiān)督明晰各項合作條款,維護公司的合理利益;? 5、根據(jù)所轄區(qū)域銷售團隊具體工作表現(xiàn)和業(yè)績?nèi)蝿?wù)完成情況,進(jìn)行考評并實施相關(guān)獎罰制度;? 6、定期對所轄區(qū)域客戶項目營利情況進(jìn)行分析,不斷優(yōu)化或調(diào)整現(xiàn)有客戶網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)最大的項目效益。? 任職要求:? 1、??形象氣質(zhì)佳,女身高要求160cm以上,男身高175cm以上; 2、??具有較強的團隊管理能力、向心力、良好的溝通表達(dá)能力; 3、??良好的職業(yè)素養(yǎng),擅長一對一銷售; 4、??有美容行業(yè)高端儀器、醫(yī)學(xué)美容經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、??能適應(yīng)長期出差(工作地點:廣東、湖南、江西); 6、??待遇優(yōu)厚,年薪30萬-100萬,底薪+高額銷售提成+高額年終分紅+出差補貼+培訓(xùn)進(jìn)修+國內(nèi)外旅游+帶薪年假+月休6天。
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    職責(zé)說明:? 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;?? 2、負(fù)責(zé)全國市場胸部項目推廣計劃的制定和實施;? 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售;?? 4、負(fù)責(zé)店家和客戶的維護工作。?? 5、胸部項目的執(zhí)行 職位要求:? 1、有1年以上胸部品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。?? 3、能進(jìn)行一對一銷售,銷售能力強。 4、有胸部護理專業(yè)知識,儀器操作以及胸部護理手法的優(yōu)先。?? 5、團隊協(xié)助性強,有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。底薪+提成+出差補貼。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 店長:保底8000元以上,綜合薪資15000-40000元/月。 崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)團隊完成公司每月下達(dá)的任務(wù)指標(biāo); 2、指導(dǎo)銷售團隊做好客情維護; 3、指導(dǎo)技術(shù)團隊做好到店客人服務(wù); 4、按店務(wù)標(biāo)準(zhǔn),保證會所每日正常運營; 5、督導(dǎo)跟進(jìn)以確保管理執(zhí)行到位,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、儲備人才。 任職要求: 1、女士優(yōu)先,25-40歲,??埔陨蠈W(xué)歷; 2、3年以上大型美容會所/酒店管理崗位經(jīng)驗; 3、認(rèn)同公司文化,具備全面的客戶維護管理知識、銷售知識、專業(yè)知識; 4、有較強的溝通能力、團隊建設(shè)能力、數(shù)據(jù)分析能力、大客戶接待能力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目的啟動、培訓(xùn)和銷售,坐診壓單; 2、負(fù)責(zé)熟悉美容項目專業(yè)知識,熱愛美容項目; 3、為客戶做系統(tǒng)檢查及養(yǎng)護,指導(dǎo)客戶保養(yǎng)常識; 4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司項目下店推廣、培訓(xùn)、銷售 5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃、組織和執(zhí)行并完成銷售目標(biāo); 任職要求: 1、形象氣質(zhì)佳,女身高要求160cm以上,男身高175cm以上; 2、具有較強的溝通表達(dá)能力; 3、良好的職業(yè)素養(yǎng),擅長一對一銷售; 4、有美容行業(yè)高端儀器、醫(yī)學(xué)美容經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、能適應(yīng)長期出差(工作地點:廣東、湖南、江西); 6、待遇優(yōu)厚,年薪30萬-100萬,底薪+高額銷售提成+高額年終分紅+出差補貼+培訓(xùn)進(jìn)修+國內(nèi)外旅游+帶薪年假+月休6天。
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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的培訓(xùn)及加盟店的維護。
  • 長沙 | 1年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 熟手客戶經(jīng)理(美容顧問):保底6000元以上,綜合薪資10000-30000元/月。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店顧客接待; 2、為來店客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 3、達(dá)成銷售意向,成功推薦所經(jīng)營產(chǎn)品; 4、維護好老客戶。 任職要求: 1、女士優(yōu)先,20-35歲,專科以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,專業(yè)能力強; 2、有過銷售工作經(jīng)驗,具備團隊合作精神; 3、認(rèn)同公司文化,愛崗敬業(yè),工作認(rèn)真,具有較強的溝通能力和親和力。 晉升通道:客戶經(jīng)理(美容顧問)——店長助理——店總經(jīng)理
  • 美容店長

    2萬-3萬
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、跟隨公司,上傳下達(dá),聽話照做,高效執(zhí)行,完成年度業(yè)績目標(biāo); 2、遵守和傳承公司企業(yè)文化; 3、支持團隊成長; 4、統(tǒng)籌規(guī)劃,做好店面日常經(jīng)營管理。 任職要求: 1、有250平米以上連鎖店面3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、希望成為年度千萬級店面的優(yōu)秀店長。 3、有愛心、樂于付出、責(zé)任心強的25歲以上女性。 4、目標(biāo)感強、有決心、自我要求高、心法正。 薪資福利: 1、年收入15-50萬。 2、公司統(tǒng)一購買社保 3、每周休息一天,可分散休也可以連著休,所有法定節(jié)假日閉店休息,還有年休假。 4、每年2-3次旅游機會。 5、包食宿(提供中午工作餐),阿姨做的飯菜非??煽?6、每月8次免費員工護理(按單次價格計算超過5000元)。 7、中秋、端午、生日有福利。 8、女性在崗滿一年已生育的員工,每月另享受親子假2天。 9、上班時間8:20-5:45,提倡高效工作,抵制無效加班會議 10、目前長沙24家直營高端連鎖專業(yè)店,未來還將持續(xù)增加店面,目標(biāo)在長沙開始100家直營門店,如果自己有住處,可就近安排,工作地點可選擇性高 11、公司戰(zhàn)略目標(biāo)清晰,專注在長沙開設(shè)高端直營連鎖專業(yè)美容院,2023年預(yù)計開100家門店,所以該崗位持續(xù)招聘,不管是目前在職的還是待業(yè)的,對公司該崗位感興趣的都?xì)g迎留言哦··,對公司有更多更細(xì)的了解可以關(guān)注創(chuàng)始人抖音號美業(yè)老曾/真北團隊
  • 長沙 | 2年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明:區(qū)域合伙人,直營區(qū)域內(nèi)打造工廠店模式,具體待遇及發(fā)展可面談 1、負(fù)責(zé)拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 號外,號外,號外,都說2016年不好過,那就來圣莎拉吧,圣莎拉招募團隊合伙人,圣莎拉永遠(yuǎn)是讓你跟著干,幫著你干,領(lǐng)著你干。在團隊中,對著干的刪除,跟著干的培養(yǎng),幫著干的給錢,領(lǐng)著干的分紅!這是規(guī)律,也是法則! 你在哪個位置由你自己決定!許多人有個誤區(qū):總以為擠垮了誰,超越了誰,整死了誰,你就成功了。?? 事實上,一個真正的強者,不是看他擺平了多少人,而要看他幫助了多少人,成就了多少人,凝聚了多少人! 未來一定不會屬于一群面目猙獰、爾虞我詐的人,而是屬于一群善良、共享、團結(jié)、擔(dān)當(dāng)?shù)娜恕?永遠(yuǎn)不要去做在最后拖后腿的人。加入圣莎拉團隊!!
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    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 職位名稱:養(yǎng)生老師(駐地老師) 是否出差:長期出差 條件: 1、能夠出差; 2、喜歡中醫(yī),愿意學(xué)習(xí)中醫(yī)技術(shù);; 3、有美業(yè)經(jīng)驗者。 職責(zé)說明: 1、對公司加盟店進(jìn)行中醫(yī)基礎(chǔ)知識,產(chǎn)品知識、手法技能等培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,幫助宣傳造勢,帶動市場熟悉和了解中醫(yī)養(yǎng)生知識及產(chǎn)品; 5、為中醫(yī)專家搭臺造勢,讓更多的顧客贏得健康; 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷從優(yōu); 2、性格活潑開朗,善于溝通交流,語言表達(dá)能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、年齡在18—45歲之間。?能夠常期出差;? 4、有中醫(yī)藥專業(yè)中專以上學(xué)歷從優(yōu); 5、有美業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 職位標(biāo)簽 節(jié)假日福利,帶薪年假,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn),星期日休息提供住宿,養(yǎng)生老師(駐地老師)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、連接上游廠家和終端店家老板,及時傳遞信息,進(jìn)行無縫對接。 2、給店家員工培訓(xùn),并駐店成交終端客戶。 3、鋪墊大健康項目,輔助店家外帶并成交終端客戶。 4、所屬團隊的組建、管理、培訓(xùn)和督導(dǎo)。 5、制定大健康項目的銷售目標(biāo)及其具體的分解與達(dá)成方案。 【任職資格】 具有美容行業(yè)的從業(yè)背景8年及以上。 大客戶銷售經(jīng)驗豐富,有較強的培訓(xùn)能力。 目標(biāo)感強,有強烈的進(jìn)取精神,重視團隊合作,擅長團隊管理,有很好的敬業(yè)精神。 能適應(yīng)出差。 【崗位薪酬】 年收入為15-80萬。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、連接終端店家老板,及時傳遞信息,進(jìn)行無縫對接。 2、給店家員工培訓(xùn),并駐店成交終端客戶。 3、鋪墊大健康項目,輔助店家外帶并成交終端客戶。 4、所屬團隊的組建、管理、培訓(xùn)和督導(dǎo)。 【任職資格】 1、性格開朗,善于溝通交流,有較強的培訓(xùn)能力。 2、有美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗5年以上,大客戶銷售經(jīng)驗較為豐富。有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、職業(yè)素質(zhì)較高,親和力較強,為人誠懇,踏實肯干。 4、能適應(yīng)出差。 【崗位薪酬】 年收入為10-50萬。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、開展品牌規(guī)劃工作建立區(qū)域品牌合作模式 2.根據(jù)區(qū)域招商整體規(guī)劃和布局,制訂招商計劃,確定招商時間表及招商工作流程,制訂招商方案并實施 3.合理規(guī)劃新開店招商并且執(zhí)行、實施及跟進(jìn) 逐步建立區(qū)域招商流程及標(biāo)準(zhǔn),合理運用招商資源 5.不斷完善加盟協(xié)議的內(nèi)容,負(fù)責(zé)組織簽訂與加盟商的合作合同,以及臺賬制作、維護 6.組織市場調(diào)研和評估,收集市場信息,了解消費市場動向、發(fā)展及營銷趨勢,關(guān)注競品市場信息,以調(diào)整招商內(nèi)容和條件 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作執(zhí)行 任職資格: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,廣告學(xué)、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、2年及以上招商、運營工作經(jīng)驗,有2個以上項目經(jīng)驗; 熟練招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式; 4、具備敏銳的商業(yè)觸覺,快速的市場反映及分析能力;
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的招商政策來制定招商計劃,拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策; 2、熟悉所轄區(qū)域市場情況,及時建立代理商檔案,管理代理商等,迅速掌握市場行情動態(tài); 3、負(fù)責(zé)維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、二年以上美容美發(fā)行業(yè)招商、渠道開發(fā)或銷售工作經(jīng)驗; 2、善于溝通,能獨當(dāng)一面。思維敏銳,善于對市場的分析,能獨立制定策略及方案; 3、掌握銷售和談判技巧,具有客戶服務(wù)意識和商務(wù)談判及電話溝通技巧; 4、具有獨立完成接待客戶與最后簽單的能力,有較強的團隊組織能力及合作意識。
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    Reporting line : Based in APAC village/resort, and able to move to other resort for specific mission and for opening and closing of seasonal village if applicable -under the responsibility of the Chief of Village/General Manager,  with functional report to Hygiene and Food Safety Manager APAC  Purpose :   §  Ensure hygiene and food Safety of the village in a complex environment. §  Provide internal expertise to any problem related to hygiene and food safety §  Accompany the team for the control of hygiene and food safety. Responsibilities :   §  Implement the hygiene and food safety policy and monitor it, according to standards and regulations in force (Support of the country legal service for the regulation and local standards). §  Train and raise awareness amongst the team. §  Accompany and follow the laboratories controls in the village. §  Accompany and follow the health local authorities ( ex : FDA, CDC, sanitary office, health department, public health center…etc…). §  Improve continuously the hygiene level of the village. §  Prevent the risks to the community and individuals. §  Be involved in the management of a health crisis in the village.   Improve continuously hygiene and food safety in the village. Depending on the needs:   §  Propose material purchases. §  Propose equipment or structural modifications. §  Create / modify the procedures. §  Propose the purchase, substitution or removal of food, drinks or cleaning products. §  Be a technical support in general for Hygiene, Health and Safety matters when needed   Train :   §  In connection with the other actors for training (UDT, VTM, FTG, external corporate audit company etc.), raise awareness and train the team on food safety and hygiene apply in hotel departments. §  Create a training plan in collaboration with the team in place. §  Record the training performed. §  Control the acquisition of knowledge.   Accompany and follow the laboratories audit in the villages:   §  Accompany the auditor during the visit and report any non-compliance. §  Identify and propose food samples and swabs to be taken. §  Following the audit report, make an action plan defining the proper corrective actions and responsibilities.   Risks Prevention to the community and individuals:   §  Investigate and inform of the potential food risks to the health of the customers and employees in an anticipatory perspective (e.g. risks related to raw materials used, environment, staff ...). §  Follow closely with the nurse the diarrhea statistics of the village and be informed of reported cases of food-born illness and / or transmissible through food. §  Monitor and check the implementation of medical monitoring and health certificate of employees in the village in collaboration with the HR manager.   Objectives and evaluation criteria   §  Prevent the cases of gastroenteritis in the village, linked with hygiene and food safety §  Ensure the compliance of the laboratory analysis results achieved on food and water §  Decrease the non-conformities observed during external audits on Food, Aqua and Guest rooms. And reach the high level of satisfaction required. §  Guarantee of a high level of hygiene and food safety standard requirement     The know-how :   §  Background (food engineer degree, veterinary, Master, etc…) and/or the required experience for the job. §  Good knowledge about regulations, hygiene and food safety standards (e.g. local regulations, ISO 22000 and 22001-FDA regulation). Diploma or certificate related to food safety. §  Good knowledge about the good practices in the hotel/tourism industry.   Languages:   §  English (both speaking and Writing) §  Speaking local language is plus. For China villages/resorts Mandarin is mandatory.   Required qualifications for the job:  §  Adaptability. §  Precision. §  Organization. §  Confidentiality. §  Autonomy. §  Interpersonal skill.  
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    崗位職責(zé) 1、為賓客美發(fā)時,精力要集中,動作要輕快,使賓客輕松愉快。 2、根據(jù)賓客的要求,按照賓客的臉型和頭發(fā)的疏密,認(rèn)真細(xì)致地梳理出賓客滿意的發(fā)型。 3、熱心解答賓客提出的有關(guān)美發(fā)的要求和疑難問題,根據(jù)賓客的發(fā)質(zhì)推銷、介紹美發(fā)用品。 4、工作中以身作則,技術(shù)上精益求精,對助手言傳身教,熱心將技術(shù)傳授給助手。 崗位要求 1、3年以上美發(fā)師經(jīng)歷。 2、熟悉心理學(xué)、審美學(xué)、營養(yǎng)學(xué)及衛(wèi)生常識。 3、掌握社會潮流,與最新流行元素。 4、有一定的審美觀。
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    崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)酒吧的經(jīng)營、節(jié)目安排管理; 2、負(fù)責(zé)酒吧的設(shè)施、設(shè)備的使用管理; 3、合理安排酒吧的節(jié)目,結(jié)合市場需要提出每個時期的經(jīng)營計劃; 4、制定酒吧季節(jié)性的消費價格,注意賓客度消費狀況的意見。 崗位要求 1、精通酒吧的業(yè)務(wù)知識; 2、具有較強的社會活動能力; 3、具有酒水專業(yè)管理等方面的專業(yè)知識;熟悉酒水采購、儲藏和餐廳服務(wù)全過程,保證酒水管理的協(xié)調(diào)發(fā)展。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: A.女性,年齡22---45歲,形象氣質(zhì)佳。 B.2年以上美業(yè)銷售經(jīng)驗,銷售能力強。 C.有扎實的專業(yè)知識。 D目標(biāo)感強,帶領(lǐng)團隊完成店內(nèi)業(yè)績指標(biāo)。 工作職責(zé): A.執(zhí)行店長下達(dá)的工作目標(biāo),完成銷售業(yè)績。 B.負(fù)責(zé)會員資料、檔案的完善及管理; C.負(fù)責(zé)維持及提升會所的業(yè)績,確保業(yè)績順利完成; D.分析顧客、滿足顧客需求,為顧客設(shè)計合理的療程護理方案; 福利待遇:  1、基本工資+業(yè)績提成+獎金(綜合工資11萬-16萬/年),  2、享有帶薪假期或補助(國家法定節(jié)假日等),8小時工作制(不含吃飯時間)  3、購買社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)),  4、享受相關(guān)法定待遇(帶薪婚假天、帶薪產(chǎn)假、帶薪病假);  5、工作滿一年帶薪年假2天,以此類推,每多滿一年增加2天帶薪年假  6、工作滿一年工齡工資每月增加100元,以此類推  7、包吃:公司設(shè)有內(nèi)部食堂,并請專業(yè)人員為員工提供美味的餐食;  8、包?。禾峁┳∷蓿ㄐ^(qū)、內(nèi)有空調(diào)、熱水器、洗衣機等);  9、公司相關(guān)福利(文娛活動、生日禮物、節(jié)日員工及家屬福利等);  10、一年2-5次旅游,豐富員工生活與見識。  11、因材施教,晉升空間大,提供外出學(xué)習(xí)進(jìn)修的機會;
  • 長沙 | 3年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 關(guān)鍵職責(zé):維護客情、銷售 關(guān)鍵要求:美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗或者擅長銷售 崗位職責(zé): 1. 顧客客情維護,協(xié)助門店顧問成單; 2. 推動外帶項目的銷售與成交; 3. 售后服務(wù)。 任職資格: 1. 從事美容行業(yè)3年以上,有同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2. 非從事美容行業(yè),但擁有大客戶銷售經(jīng)驗3年以上; 3. 喜歡旅游,每月跟著項目出差2-3次,每次3-4天左右(免費的旅游機會哦); 4. 親和力強、善長銷售、表達(dá)能力強、敢于接受挑戰(zhàn)、有愛心、品性好、誠信; 5. 形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、為會員客戶提供專業(yè)的私密保養(yǎng)和亞健康養(yǎng)生調(diào)理服務(wù)。 2、幫助會員客戶建立正確保養(yǎng)觀念和生活習(xí)慣。 【任職資格】 1、醫(yī)護專業(yè)畢業(yè)。 2、希望挑戰(zhàn)高薪、獲得發(fā)展。 3、學(xué)習(xí)力強、形象良好,能吃苦耐勞,語言表達(dá)能力較好。 4、年齡35歲以內(nèi)。 【崗位薪酬】 年收入為4-15萬,年底雙薪。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 關(guān)鍵職責(zé):養(yǎng)生項目推動、廠家老師客情維護、顧問能力支持 關(guān)鍵要求:美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗或者擅長銷售 崗位職責(zé): 1. 項目定位、行銷流程梳理以及推動; 2. 顧客客情維護,協(xié)助門店顧問成單; 3. 門店顧問能力支持 4. 售后服務(wù)。 任職資格: 1. 從事美容行業(yè)3年以上,有同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2. 非從事美容行業(yè),但擁有大客戶銷售經(jīng)驗3年以上; 3. 親和力強、善長銷售、表達(dá)能力強、敢于接受挑戰(zhàn)、有愛心、品性好、誠信; 4. 有較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 5. 形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.高端項目業(yè)績銷售; 2.廠家老師客情維護 3.顧問能力支持 任職資格: 1.從事美容行業(yè)6年以上,有同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.親和力強、善長銷售、表達(dá)能力強、敢于接受挑戰(zhàn) 4.有團隊銷售技能的培訓(xùn)經(jīng)驗 5.有組會經(jīng)驗,能夠帶團和組織會議 6.形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先; 福利待遇: 1、購買五險? 2、法定節(jié)假日休息,有年休假和親子假? 3、每年3天旅游機會? 4、包食宿? 5、每月8次免費員工護理(按單次價格計算超過5000元)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、操作身體、胸部的儀器,塑形,提拉操作 2、解答顧客疑問,維護好客勤 3、幫助銷售專家鋪墊銷卡 4、熟悉身體項目的手法 崗位要求: 1、熟悉掌握身體或胸部的手法,做過身體項目的優(yōu)先考慮 2、有一年以上美容行業(yè)的工作經(jīng)驗 3、可接受出差(湖南區(qū)域) 4、提供食宿+高額提成+年底獎金+出國游+專業(yè)培訓(xùn)
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